Pusotra gada laikā ikgadējie ienākumi palielinājās no 50 tūkstošiem līdz 1 miljonam.
Gadījumu izpēte
Pusotra gada laikā ikgadējie ienākumi palielinājās no 50 tūkstošiem līdz 1 miljonam.
Izaicinājums
Klients nespēja īstenot visu savu potenciālu, lai kopā ar elektroniskajām ierīcēm pārdotu vairāk ar tām saistītu papildu pakalpojumu.
Risinājums
Mēs, kā pieredzējis ilgtermiņa sadarbības partneris, esam spēruši soli uz priekšu, lai atklātu visu tirgus potenciālu, kas varētu dot iespēju gūt lielākus ieņēmumus no papildu apdrošināšanas pakalpojumu pārdošanas.. Mūsu mērķis bija izveidot darbību kopumu plānu, lai uzlabotu klienta darbības rezultātus.
Galvenie veiksmes faktori
Motivēšanas sistēma pārdošanas komandai.
Konsekventa bonusu sistēma pārdošanas personālam palielināja viņu motivāciju un kopējo darba ražīgumu.
Pastāvīgas un ilgstošas apmācības.
Ilgtermiņa apmācību programmas, kas paredzētas gan operāciju, gan vadības jomas speciālistiem, ļāva iegūt jaunas zināšanas un prasmes, kas nepieciešamas, lai palielinātu ienākumus un radītu izcilu klientu apkalpošanas pieredzi.
Cenu korekcijas.
Palīdzējām pārdomāt un definēt efektīvu cenu veidošanas modeli.
Stratēģiska sadarbība lēmumu pieņemšanas līmenī.
Viens no mūsu mērķiem bija darboties kā uzticamam stratēģiskajam partnerim, palīdzot lēmumus pieņemošajiem vadītājiem tikt galā ar sarežģīto ienākumu palielināšanas, zīmola stiprināšanas un klientu pieredzes uzlabošanas procesu.
Radītā vērtība
Dažādu darbību komplekss, spēcīga abpusēja sadarbība un uzticība palīdzēja sasniegt šādu rezultātu:
Pusotra gada laikā ikgadējie ienākumi palielinājās 20 reizes (no 50 tūkst. EUR līdz 1 milj. EUR).